40元可买十万条简历?前程无忧否认泄露简历,智联招聘将内部调查;试管婴儿等辅助生殖费暂不纳入医保|每日HR新闻头条

首页 > 国内动态   发布机构: HRoot  2020-11-19 18:12

大公司,热事件

1. 前程无忧否认泄露简历,智联招聘将内部调查

针对“40元可买十万条简历,带有前程无忧和智联招聘LOGO”一事,前程无忧初步断定“系他人售卖”,智联招聘表示将内部调查。

前程无忧在答复中称,公司内部仅有数位高级管理人员有权限进入简历库,搜索和阅读简历的数量有严格的限制,简历上求职者的联系方式和身份信息只有HR安排面试时才能看到。前程无忧下载自用的简历格式与目前流出的完全不一样。(来源:新浪科技)

2. 美心创办人伍沾德逝世,享年98岁,他曾说:“创办美心是为民族自尊心”

近日,中国香港美心集团创办人之一、名誉主席伍沾德已于2020年10月29日辞世,享年98岁。此前,伍沾德曾向媒体表示,创立美心完全是出于一份民族自尊心。

伍沾德曾回忆,年轻时与哥哥伍舜德多次到中国香港著名的“新巴黎”法国菜餐厅就餐,餐厅老板每次都安排他们坐在墙角靠近洗手间的位置,他们表示不满,但老板认为华人消费力不如外国人,拒绝更改座位。这让伍沾德和其哥哥萌生了办一间中国人不会被歧视的餐厅的想法。(来源:21世纪经济报道)
 
图源:百度百科

3. 藏族小伙丁真签约国有公司

近日,四川省甘孜州理塘县文旅体投资发展有限公司证实,之前火遍网络的丁真已经和该公司签约,成为该公司的正式员工。该公司工作人员称,理塘文旅公司是理塘县国资委下属国有公司,“有五险一金,每月3,500元”。(来源:红星视频)

4. 百度已调整架构,曹晓冬将统筹直播业务

百度收购YY直播官宣之后,百度团队马不停蹄地开展后续对接工作。

近日,百度内部做出组织调整,百度副总裁曹晓冬后续将统一负责泛知识、泛服务、泛娱乐直播业务。这意味着百度直播中台负责人古丰和YY直播业务均将汇集到曹晓冬麾下。

此外,YY直播团队并入百度后将保持独立运营。(来源:新京报贝壳财经)

5. 六大券商计划涨薪,主要对应届生和投行部门

近日,一张来自阿尔法咨询的市场调研图片在券商人员微信群里火了。这张被券商人士广泛关注的图片,显示出6家券商有涨薪的计划,涉及的中信证券、国泰君安、海通证券、中金公司、中信建投和申万宏源,全部都为头部券商。而且计划或已经加薪的券商部门,大多都指向了投行部门。
     
据了解,今年以来,券商行业投行部门员工的薪酬确实有所上调,存在一定的普涨现象。薪酬上涨幅度比较大的主要集中在应届生和级别比较低的部门。

一位中型券商投行人士表示:“我觉得投行加薪可能有两个方面的考虑,首先是投行这两年项目不少,业务量也增加了不少,整个行业可以说是比较景气的。一线员工加薪也是为了招到更有效的人才。另外,市场要找到经验丰富的熟手并不容易,如果放任同行加薪,自然要面临人才流失的问题。”(来源:每日经济新闻) 
图源:财经网

6. 世界哄抢!中国自行车订单排到明年7月,工人每晚加班至10点

据悉,中国第三季度自行车出口继续保持增长态势。阿里巴巴国际站数据显示,自行车行业连续6个月实收GMV(成交总额)超过100%增长,10月份订单量同比去年增长了220%。

“目前我们在手的订单已经排到2021年7月了。”上海凤凰进出口有限公司业务总经理骆掠表示,“疫情期间内销订单也在增长,4月国内订单激增,随着海外疫情的蔓延,6月份海外需求开始复苏。”。一份数据显示,四个月内中国突增6万家自行车生产公司。(来源:e公司官微)

7. 中国香港失业大军逼近26万!12月或有大规模裁员潮

近日,中国香港特区政府统计处公布的最新失业率数据显示,8月至10月经季节性调整的失业率为6.4%,中国香港失业人数由25.98万人减少至25.78万人,减少约2,000人,就业不足率亦维持在3.8%。

中国香港特区政府自今年5月起推出两轮“保就业”计划,代雇主支付员工的部分薪水,以解燃眉之急。随着“保就业”计划在11月底结束,意味着曾参与计划的企业,可在12月起恢复裁员减薪。(来源:21世纪经济报道)

8. 特斯拉CEO埃隆•马斯克刚确诊新冠,就称“已完全恢复”

近日,特斯拉CEO埃隆•马斯克在到访瑞典后被感染新冠肺炎病毒。马斯克在推特上说,他在瑞典逗留期间感染了新冠肺炎病毒,但应该是被另一个来访的美国人传染的。

有推特用户询问其是否还有低烧、感冒等症状还是已经完全恢复了,马斯克回复称:已经完全恢复。(来源:澎湃新闻)
 
图源:澎湃新闻

9. 蒂森克虏伯称需要再裁员5000人

近日,陷入困境的德国工业巨头蒂森克虏伯表示,将需要再裁减5,000个工作岗位,以缓解新冠危机对其业务的影响。

今年3月,蒂森克虏伯宣布在其钢铁业务部门裁员3,000人,今年9月又宣布在汽车业务部门裁员800人。(来源:新浪财经)

10. 星巴克将为美国员工加薪至少10%

根据星巴克美国和加拿大公司直营业务总裁罗桑•威廉姆斯发给员工的一份内部备忘录显示,从12月14日起,该公司的咖啡师、轮班主管和咖啡馆服务员将获得至少10%的加薪,前提是他们在9月24日前已入职。

曾在星巴克直营店工作的员工将获得至少11%的加薪,新员工的起步工资将被提高5%,以帮助门店经理们招募更多员工。(来源:福布斯中文网)


人力资源政策早知道

1. 生育报销大改革,试管婴儿等辅助生殖费暂不纳入医保

国家医保局近日连续答复了多项全国两会代表委员关于“完善生育保险政策措施,支持生育政策”方面的提案建议,明确了生育保险报销的范围以及尚未能纳入生育报销的项目。国家医保局在答复中明确表示,目前尚不具备将辅助生殖技术纳入基本医疗保险支付范围的条件。(来源:第一财经)


人力资源行业动态

1. 人力资源服务供应商德衡股份2020年上半年营收2.810亿元,同比减少31.89%

人力资源服务供应商德衡股份(871674)近日公布的2020年上半年报告显示,截至2020年6月30日,2020年上半年营业收入为2.810亿元,较上年同期减少31.89%;归属于挂牌公司股东的净利润为450.912万元,较上年同期增长94.15%;基本每股收益为0.19元,上年同期为0.10元。

德衡股份专注于人力资源产业链的开发服务,通过派遣外包软件,并聘请专业技术人员针对企业具体情况加以研发处理形成人力资源管理云平台系统,集客户管理、员工管理、薪酬管理、财务管理和社保管理等诸多模块为一体,提高人力资源服务的质量和工作效率,提供标准化、流程化、精细化、专业化的人力资源服务。(来源:HRoot)
 
图源:HRoot

2. 瀚纳仕:新冠疫情使得企业对数字和技术人才的需求激增

新冠肺炎疫情推高了2020年全球企业对数字和技术人才的需求,尤其是可以协助企业实现远程办公的人才,如具有IT基础设施和云技能的专业人员,还有具备数据和网络安全技能的人才。

瀚纳仕认为,组织在招聘技术人才时应考虑的三个关键事项:1. 招聘流程需与时俱进;2. 在常用的人才库之外寻找会大有收获;3. 企业需要花时间反思。(来源:瀚纳仕) 


整理编辑:陆怡


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