IBM全球副总裁:要强制给女性一定的职位,要写在企业战略里

首页 > 国际动态   发布机构: HRoot  2019-12-09 10:23

2019三亚·财经国际论坛于近日在海南三亚召开。IBM全球副总裁、大中华区首席营销官,艾菲全球董事会董事、大中华区艾菲董事会主席周忆表示,从企业的角度,今天有100个销售的位置,有多少给女生,一定要强制性的,写在企业的战略里,写在企业发展的重点里,别光说不练,得练。我们IBM现在就这么干,尤其是研发领域和高管领域女性处于特别大的弱势。周忆强调,在今天这样一个世界里,所有的话题,所有的领域,男生女生都是平等的,我希望明年出现越来越多女性企业家。

亿欧
  • 阅读 3,582
  • 1
/// HRoot(包含移动应用、网页版)是一款基于大数据和人工智能的内容推荐引擎,内容全部来自内容账号在HRoot内容平台自行发布或授权自动抓取,HRoot不生产内容。以上的本文内容仅代表本文作者或发布机构/发布人、内容账号所属机构或所属人自身观点,不代表HRoot观点或立场。本文内容账号的发布机构/人信息请点击本文标题下方的发布机构/人名称以了解详情。【复制原文出处链接】
投诉
更多服务
Follow HRoot:

站点地图|使用条款|隐私政策|安全承诺|法律顾问|著作权声明

Copyright © 2002 - 2020 HRoot, Inc. All Rights Reserved, TEL:021-58215197 FAX:021-58218663沪ICP备05059246号

沪公网安备 31011502009045号